美合传祺-提升能力更要注重修养——简金华

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有效期至: 长期有效 发布时间: 2020-08-10 10:53
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 每个企业为了自身的发展和员工素质的提高,都会或多或少的向员工提供一些学习和深造的机会。这种学习也许多是专业技能的学习,而员工自身修养同样需要提升。

实际上,这种事情并不需要老板去交代,每个员工都应该自觉自愿的进行自我素质的提高和自我人格的完善。

能力必须与品格匹配才会发挥其正面价值。能力突出而品格低下的人在面对诱惑的时候,能力成为可怕的工具,它只会为私欲服务。正如诚信与敬业密不可分一样,对员工而言,能力与修养都是一个员工必备的素质。

不管是在中国,还是在外国,也不管过去、现在还是将来,高尚的人格都是一个人事业成功的最重要的因素。

首先,做事就是做人。在成君忆先生的著作《孙悟空是个好员工》里,所描述的孙悟空成长的故事,告诉我们这样一个道理:“当我们学会了做人,自然就会懂得如何与人为善,懂得如何建立一种互相帮助的人际关系。”

所有的困难源于我们的性格和观念。战胜困难的过程就是战胜自我的过程,就是融入团队的过程,也就是生命成长的过程。

另外,要想成为一个工作能力超强的人,还必须在自我修养上下功夫。孙悟空能够取得真经并修成正果绝不是凭借金箍棒和七十二变,而是一心向善的意念,这就是所谓的修养。

一个人的内涵会通过一举手、一投足的动作表现出来。外在的形象固然重要,但是由内而发的气质和修养更能令他人关注你,从而重视你。英国有句名言:“玫瑰换了名字,它依旧芬芳诱人。”

纵使你没有动人的外表,也不妨碍你用优秀的气质和修养来感染周围的朋友、同事以及事业上的合作伙伴。

其次,要学会微笑着面对一切。面对困难,微笑含着勇敢;面对误解,微笑露出笑容;面对挫折,微笑与自信同在;面对冷漠,微笑洋溢热情。

记得在“非典”最肆虐的日子里,有一则公益广告感动了无数的人:SARS就是。那一张充满期冀和勇气的笑脸,曾经伴着多少战胜了病魔,重新回到阳光人间。

再次,要把握习惯的力量。每个从小到大都会养成一些习惯。这些习惯有些能够帮助我们更好的学习知识,掌握技能,而有些习惯却阻碍了我们进步。

只有一个自身修为达到了一定水平的人,才会自动自发地投身到自己的工作中,才能像孙悟空一样,将能力运用到应该发挥其作用的地方,最终成为一个优秀的员工和职场生涯的强者。

——摘自简金华《金牌员工》

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万达业:2020年上半年亏损137.61万,亏损增加8月6日,万达业(833886)发布2020年半年度报告。截止2020年6月30日,2020年上半年公司实现营业收入1056.16万元,同比增长3.68%;实现归属于上市公司股东的净利润-137.61万元,较上年同期亏损程

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